W wydanej w dniu 6 maja 2026 roku interpretacji (sygn. DI/200000/43/1656/2026) Zakład Ubezpieczeń Społecznych odpowiedział na pytanie, czy wynagrodzenie za wykorzystanie wizerunku, wypłacone na podstawie umowy z członkiem zarządu, który został powołany do pełnienia funkcji na podstawie przepisów Kodeksu spółek handlowych i nie pobiera z tego tytułu wynagrodzenia zostanie wliczone do podstawy wymiaru składek?
ZUS wydał interpretację na wniosek firmy, która zdecydowała się na biznesową sesję zdjęciową z wykorzystaniem wizerunków osób zatrudnionych w firmie, jej kluczowych kontrahentów, oraz prezesa, będącego jedynym członkiem zarządu. Firma zamierzała w przyszłości prezentować na swojej stronie internetowej i w social mediach swój zespół, wliczając w to wizerunek prezesa. Przed rozpoczęciem publikacji wizerunku tych osób w social mediach firma zamierzała uzyskać od zainteresowanych zgodę, a po jej uzyskaniu planowała zapłacić indywidualnie wynegocjowane, stałe wynagrodzenie, zależne od wartości marketingowej takiej osoby.
Powstało w związku z tym pytanie, czy wynagrodzenie za wykorzystanie wizerunku wypłacane prezesowi powinno być wliczone do podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne. Jak wskazał w wydanej interpretacji ZUS art. 6 ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz.U. z 2025 r., poz. 350) określa katalog podmiotów podlegających obowiązkowo ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym. Wśród wymienionych osób fizycznych, które na obszarze Polski wykonują pracę na różnej podstawie nie ma osoby powołanej do pełnienia funkcji na podstawie przepisów k.s.h. W związku z tym nie ma obowiązku odprowadzania składek na ubezpieczenia społeczne od wynagrodzenia otrzymywanego przez prezesa zarządu spółki z tytułu wykorzystywania jego wizerunku w działaniach marketingowych firmy.
