Projekt dotyczący kontroli zasiłków przyjęty przez Rząd

We wtorek, 14 października br. Rada Ministrów przyjęła projekt ustawy o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz niektórych innych ustaw (druk UD114). Projekt został przygotowany przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Zaproponowane w projekcie przepisy mają na celu wdrożenie rozwiązań zapewniających sprawną realizację ustawowych zadań ZUS związanych z wydawaniem orzeczeń i kontrolą zaświadczeń lekarskich. Jedną ze zmian jest umożliwienie zatrudniania jako lekarzy orzeczników poza lekarzami specjalistami również lekarzy nieposiadających tytułu specjalisty. Projekt dopuszcza możliwość zatrudnienia do wydawania orzeczeń w pierwszej instancji lekarzy w trakcie szkolenia specjalizacyjnego w określonej dziedzinie medycyny oraz lekarzy wykonujących czynnie zawód co najmniej pięć lat. 

Prawo do zasiłku chorobowego i nowe ograniczenia

Oprócz kwestii regulujących wydawanie orzeczeń ustawa ma wprowadzić między innymi nowe zasady kontroli zwolnień lekarskich. Prawo do zasiłku chorobowego będą mogły stracić osoby, które:

  • wykonują pracę zarobkowa podczas zwolnienia (z wyjątkiem drobnych czynności, jak np. zakupy),
  • podejmują działania przedłużające chorobę, na przykład forsowny wyjazd podczas rekonwalescencji.
Zdjęcie przedstawia zbliżenie formularza ZUS DRA, drukowanego czerwonym tuszem na białym papierze, służącego do rozliczeń z Zakładem Ubezpieczeń Społecznych w Polsce. Na dokumencie spoczywają okulary oraz niewielki stos polskich monet, co sugeruje moment analizy finansowej lub przygotowania do złożenia deklaracji.

Nowością w przepisach jest umożliwienie korzystanie ze zwolnienia w jednym miejscu pracy, a pracowanie w drugim, o ile charakter pracy na to pozwala. Jeżeli praca zarobkowa może być wykonywana z uwagi na rodzaj tej pracy, na żądanie ubezpieczonego lekarz może nie wystawić zwolnienia od pracy z tego tytułu.

Kontrola zwolnień i zasiłków przez ZUS

Zakład Ubezpieczeń Społecznych miałby też otrzymać uprawnienia do przeprowadzania kontroli osób po ustaniu tytułu ubezpieczenia chorobowego co do prawidłowości wykorzystywania zwolnień od pracy zgodnie z ich celem.

Nowe przepisy mają również doprecyzować kontrolę zasadności pobierania zasiłku opiekuńczego. W przypadku zasiłku opiekuńczego ZUS będzie mógł sprawdzać, czy poza ubezpieczonym nie ma innych członków rodziny pozostających we wspólnym gospodarstwie domowym, mogących zapewnić opiekę (chyba że dotyczy to sprawowania opieki nad chorym dzieckiem w wieku do 2 lat).

Planowana data wejścia w życie przepisów to 1 stycznia 2026 roku.

Planowane zmiany dla rodziców dzieci z chorobami onkologicznymi

Z zapowiedzi Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej wynika także, że resort planuje zająć się tematem zwolnień dla rodziców, których dzieci walczą z nowotworami. Obowiązujące obecnie przepisy przewidują dla rodzica dziecka do 14. roku życia 60 dni zwolnienia od pracy, co w przypadku dzieci z chorobami onkologicznymi jest w wielu przypadkach niewystarczające. Ministerstwo zapowiedziało podjęcie prac nad przepisami, które wydłużyłyby okres zwolnienia.

Pozostałe w sekcji Aktualności

 

Dołącz do subskrybentów

Newsletter

Chcesz otrzymywać od nas newsletter z najnowszymi informacjami?
Obowiązek informacyjny dla formularza kontaktowego
  1. Administrator danych Administrator danych osobowych: Praktyczne Szkolenia Prasołek & Sawicki Spółka jawna Adres: ul. Grzybowska 2/34 00-131 Warszawa
  2. Kontakt z Administratorem W kwestii związanej z ochroną danych osobowych możesz się skontaktować z Administratorem wysyłając wiadomość pod adres email: biuro@praktyczneszkolenia.com
  3. Cele i podstawy przetwarzania danych osobowych Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu udzielenia odpowiedzi na zapytanie wysłane poprzez formularz kontaktowy. Podstawą przetwarzania danych osobowych jest art. 6 ust. 1 lit f RODO, gdzie prawnie uzasadnionym interesem jest udzielenie odpowiedzi na zapytanie. W przypadku gdy wyrazili Państwo dobrowolną zgodę na przesyłanie drogą elektroniczną informacji handlowych oraz ofert podstawą prawną przetwarzania jest art. 6 ust. 1 lit. a RODO. Nasze działania opieramy zgodnie z Ustawą z dnia 18.07.2002 r. o świadczeniu usług drogą elektroniczną. Możecie Państwo w każdym momencie wycofać zgodę.
  4. Odbiorcy danych Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych mogą być zewnętrzne podmioty powiązane z Administratorem, w tym w szczególności dostawcy odpowiedzialni za obsługę systemów informatycznych.
  5. Okres przechowywania Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres niezbędny do udzielenia odpowiedzi na zapytanie przesłane za pomocą formularza kontaktowego. W przypadku gdy podstawą przetwarzania danych osobowych jest zgoda będziemy przetwarzać dane osobowe do momentu jej wycofania.
  6. Prawa przysługujące w związku z przetwarzaniem danych osobowych Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania oraz prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania.
  7. Prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego Przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego – UODO Stawki 2, Warszawa.
  8. Dobrowolność danych Podanie danych jest dobrowolne, ale niezbędne do udzielenia odpowiedzi na zapytanie.
  9. Profilowanie i zautomatyzowane podejmowanie decyzji Pani/Pana dane osobowe nie będą profilowane oraz nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany.

Dziękujemy za zgłoszenie!

Skontaktujemy się z Tobą, aby ustalić szczegóły.